Відтепер їздити у відрядження українцям стане вигідніше. Вже у 2019 році максимальний розмір добових при відрядженнях зросте з 372 до 417 грн. Разом з тим збільшиться і мінімальний розмір лікарняних.
Журналісти з'ясували, скільки відпочиватимуть українці у 2019 році і як оплачуватимуться неробочі дні.
Як оплачуватимуть відрядження:
мінімальні добові — 60 грн (сума не змінилася);
максимальні добові — 417,3 грн (було 372,3 грн);
відрядження за кордон — до 80 євро.
Українці за час, який вони провели у відрядженні, повинні отримувати не менше за свій середній заробіток, йдеться у 121 ст. Кодексу законів про працю. Найчастіше дні відрядження оплачують так само, як і "звичайні".
Зазначимо, згідно із законом в день відрядження виходити на роботу не обов'язково. Тобто навіть якщо ви повернулися рано вранці додому, весь цей день вам порахують "відрядження", і якщо ви не вийдете на роботу, це не може вважатися прогулом.
У 2019 році на українців чекають два головні нововведення: підвищать максимальний розмір відрядних (розмір становить 0,1 мінімальної зарплати) і, можливо, почнуть виплачувати закордонні відрядні у валюті. Останнє нововведення передбачене розробленими НБУ постановами, які набувають чинності у лютому 2019-го.
Обмеження по максимальному розміру відрядних не означають, що більше 417,3 грн роботодавець платити не може. Просто якщо платити більше, то доведеться також заплатити прибутковий податок у розмірі 18%.
Скільки заплатять за лікарняний:
мінімальний розмір лікарняного — близько 100 грн на день (було близько 90 грн);
розмір лікарняного залежить від зарплати та стажу;
роботодавець оплачує перші п'ять днів, решта — соцстрах.
Розраховуючи розмір лікарняного, бухгалтер має враховувати страховий стаж і середню зарплату за останні 12 місяців. Так, сукупну зарплату за цей період ділять на кількість днів у році (з урахуванням державних свят). Отримана сума — розмір лікарняного.